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公司帮别人代缴社保怎么做账
1、如果半年后社保卡还没有拿到，可以自己在社保局查一下。
2、借：应付职工薪酬—工资，贷：库存现金，贷：其他应付款—社保等（个人承担的社保和公积金），贷：应交税费—个人所得税（可以扣减5000和个人社保）。缴纳社保和公积金：借：其他应付款—社保等，贷：银行存款。
3、第一种是企业内部职工的社保，个人负担的部分。这种情况，需要从该员工工资中扣除个人负担部分的社保，同时，企业承揽对应的企业部分社保费用。
4、劳务公司代缴社保的，劳务公司收到款项时，计入到其他应付款科目，实际支付时冲减其他应付款，而对于付款的公司来说，先计入到预付账款科目，劳务公司实际代缴时，计入相关费用。
5、代扣代缴个人社会保险业务有两种，第一种是企业内部职工的社保，个人负担的部分。这种情况，需要从该员工工资中扣除个人负担部分的社保，同时，企业承揽对应的企业部分社保费用。
6、代扣代缴社保会计分录是什么？大部分企业都会帮员工购买社保，费用由企业代缴。
帮员工购买意外险如何做账?
公司给员工购买意外保险的账务处理如下：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用 贷：应付职工薪酬——职工福利费 借：应付职工薪酬——职工福利费 贷：银行存款 应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
给员工购买意外险会计分录：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等，贷：应付职工薪酬—职工福利费。借：应付职工薪酬—职工福利费，贷：银行存款。
计提意外保险时，具体看员工所在部门，借记不同费用科目，其会计分录：借：销售费用/管理费用/制造费用，贷：应付职工薪酬—福利费。缴纳意外保险时，其会计分录：借：应付职工薪酬—福利费，贷：库存现金/银行存款。
所得税法实施条例》第三十三十六条规定，这种商业保险不允许在企业所得税前扣除，所以购买的意外险做为福利费进行账务处理：借：管理费用—福利费，贷：应付职工薪酬—意外险，借：应付职工薪酬—意外险，贷：银行存款。
增加员工满意度：关注员工的健康和安全，通过提供员工意外险等保障，可以增加员工的满意度和忠诚度，有助于增强企业的凝聚力和竞争力。
企业给员工买意外保险的费用计入应付职工薪酬-职工福利。借：应付职工薪酬-职工福利 贷：银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
购买保险如何做账
公司收到的保险费通过管理费用-保险费科目核算。具体账务处理是。
借：管理费用—保险费，贷：银行存款等科目。
为员工购买社保怎么做账？员工购社保记入应付职工薪酬--社会保险费科目。员工社保会计分录：缴纳社保费的会计分录：借：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)，其他应付款--社会保险费(个人部分)；贷：银行存款。
公司给员工购买意外保险的账务处理如下：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用 贷：应付职工薪酬——职工福利费 借：应付职工薪酬——职工福利费 贷：银行存款 应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
购买保险如何做账务处理
贷：银行存款 企业为员工购买社会保险所支付的费用，要根据所属的部门计入相关的科目，企业为员工个人的代扣代缴部分应通过“其他应收款”科目进行核算。
(1)基本社保，会计处理上用应付职工薪酬科目设置对应社保明细科目归集公司和员工负担的计提、代扣和缴纳进行核算处理。(2)商业保险，会计处理上则按职工福利在应付职工薪酬下的员工福利明细科目归集核算。
社保个人部分也由公司承担账务处理，社保个人部分也由公司承担不能企业所得税前扣除，汇算清缴的时候要纳税调增。
公司购买保险通过管理费用—保险费科目核算。费用增加计入借方核算，同时会导致货币资金减少，资产减少计入贷方核算。公司购买保险时候的账务处理是，借：管理费用—保险费，贷：银行存款等科目。
保险赔偿如何做账务处理？对于保险赔偿费用，一般设置其他应收款科目、营业外支出科目进行相关的会计核算。
其扣除也与相应的产量等成本要素相一致，与收入相配比，如此来理解“支付”“缴付”的含义，进行相应的会计和税收操作。
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